HR GENERALIST ADDETTO FILIALE MILANO

Ruolo:

Il/la candidato/a all'interno della filiale, si occuperà della gestione dei processi di selezione, amministrazione e supporto ai lavoratori e alle aziende clienti, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di servizio e sviluppo della filiale.

Attività e responsabilità principali:

·Gestione delle attività di ricerca e selezione del personale per le aziende clienti e prospect

·Pubblicazione annunci, screening curricula e conduzione di colloqui conoscitivi e di selezione.

·Gestione delle pratiche amministrative relative ai lavoratori somministrati.

·Attività di accoglienza candidati e front office di filiale.

·Supporto alle aziende clienti nella definizione dei fabbisogni di personale.

·Monitoraggio delle missioni attive e gestione della documentazione contrattuale.

·Aggiornamento del gestionale aziendale e delle banche dati dei candidati.