賃貸営業

未経験OK

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■ 仕事内容
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◎10月8日更新 「人と話す仕事がしたい」 「でも、ノルマに追われる営業はちょっと不安…」 「安定して長く働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ 【求人のポイント】 ★未経験OK ★飛び込み営業・テレアポなし ★ノルマなし ★年間休日120日 ★残業ほぼなし（平常時月5h程度） ★7日間の連続休暇あり ★転勤なし 【仕事内容】 アパマンショップで、ご来店・お問い合わせいただいたお客様のお部屋探しをサポートします。 ・お問い合わせ対応 ・希望条件のヒアリング ・物件のご紹介、お部屋のご案内 ・物件写真の撮影 ・簡単なPC入力 ・契約時のご案内、申請手続き など ＼売り込む営業ではありません！／ 大切なのは「売ること」より、お客様のお話を聞くこと。 ノルマがないため、無理に契約をおすすめする接客は行っていません。 【未経験でも安心♪】 まずは物件や八代市内の道を覚えるところから！ 先輩スタッフが一緒にサポートします。 クリニック・航空業界・接客など、異業種からの転職者も活躍中♪ 【お休みもしっかり♪】 ■GW・夏季・年末年始休暇 ■バースデー休暇 ■有給取得推奨 ■7日間のリフレッシュ休暇 リフレッシュ休暇は有給5日＋公休2日を組み合わせた原則全員取得の制度です。 北海道など遠方へ旅行に行くスタッフも♪ 【職場の雰囲気】 20代スタッフ中心に活躍中！ 相談しやすく、協力しながら働いています。 Instagram→＠toyookachiken ※地震の影響によるお問い合わせ増加により、一時的に通常時より忙しい状況です。会社全体で協力して対応しています。 【変更範囲】 適性や希望に応じて他事業部への異動も可能（社内規定に基づく） 「今の働き方を変えたい」 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 そんな方も大歓迎です！ ぜひお気軽にご応募ください♪

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■ 応募資格
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既卒・第二新卒歓迎／未経験OK

★未経験歓迎！ ★普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ※人と話すことが好きな方が活躍中です！ ※例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図るため、35歳以下の人材を募集します

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■ 募集背景
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増員

増員募集です！ 正社員　１名

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■ 勤務地
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転勤なし

アパマンショップ八代店　トヨオカ地建 熊本県八代市海士江町2867-1（最寄駅：八代） マイカー通勤歓迎（駐車場あり） ※八代松江通店（八代店から車で10分程度）へ配属の場合有

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■ アクセス
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「八代駅」から車で約10分

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■ 勤務時間
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09:00～18:00 実働時間：8時間/日 ■平常時は残業ほぼなし（月～5時間程度） ■2月、3月の繁忙期は月10～20時間程度の残業あり ※現在は災害対応により一時的に通常時より忙しい状況ですが、会社全体で協力して対応しています。

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■ 給与
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月給　225,000円　～　275,000円　（※想定年収　3,240,000円　～　4,500,000円） 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代 45,000円／月 みなし残業時間 25時間 〜 32時間／月 基本給：18万円～23万円 職務給（みなし残業代）：4万5千円（月25～32時間分） 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 ※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。 雇用形態：本採用時と同じです。 給与：月給 205,000円 ～ 255,000円 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代 25,000円／月 みなし残業時間 14時間 〜 18時間／月 ※試用期間終了後から交通費を除く各種手当（資格手当、住宅手当等）を支給いたします。 ※退職金共済は試用期間終了後から加入します。

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■ 休日休暇
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年間休日120日以上／夏季休暇／年末年始休暇

【年間休日】120日（月7日以上） ※シフト制 ※基本的には土・日出勤をお願いしています（相談可） ※２月、３月は変動あり 【有給休暇】10日 （6か月継続勤務し、出勤率が8割以上の場合10日付与） 【休暇制度】 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■誕生日休暇（誕生日月に特別休暇1日を付与） ■リフレッシュ休暇（7日間の連続休暇） 1～3月の繫忙期を除く、4月～12月間には積極的な有給取得を促しているため希望日や連続した休暇の取りやすい環境が整っています！ ★リフレッシュ休暇（連続休暇7日間の連続休）取得推奨中★ 原則全員取得のリフレッシュ制度です。 この制度を使って旅行へ行く人も多数♪

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■ 福利厚生
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雇用保険／労災保険／厚生年金／健康保険／交通費支給あり／資格取得支援・手当あり／寮・社宅・住宅手当あり

・資格手当（宅地建物取引士：25,000円、不動産経営管理士：5,000円） ・住宅手当（当社管理物件に入居で家賃総額20％補助） ・子ども手当（5,000円／人） ・退職金共済加入 ・マイカー通勤ＯＫ（駐車場完備） ・通勤手当（条件有） ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・ランチ会（月1回・会社負担） ・社員旅行（年１回・会社負担） ※いずれも会社負担 ・お弁当支給（会社負担・2週間に1回　木曜日出勤のスタッフへ支給） ・お菓子、カップ麺、スープ、飲み物あり♪ 自由に飲食できます！ ・結婚祝金 ・出産祝金 ・福利厚生サービス利用可 （身近な飲食店やレジャー施設、映画館の割引あり◎　専用アプリを使って家族もサービスを利用できます！） 詳しくはこちら→https://x.gd/hB8GT