REFERENTE ENERCOOP

Nova Coop è una Cooperativa di consumatori leader nel settore della grande distribuzione in Piemonte ed è una delle sette grandi cooperative di consumo che formano il consorzio nazionale Coop Italia. La sua rete distributiva comprende 65 punti vendita in Piemonte e 3 negozi in Lombardia. Ne fanno parte 16 ipermercati, 51 supermercati e superstore, e il concept store di Fiorfood per la vendita del prodotto a marchio Coop e la ristorazione di qualità, situato a Torino in Galleria San Federico; rientrano nel perimetro della cooperativa anche quattro stazioni di servizio a marchio Enercoop (a Biella, Cuneo, Pinerolo e Vercelli), i sette Coop Drive (a Beinasco, Borgomanero, Casale Monferrato, Cuneo e tre a Torino), i Coop Locker (a Alessandria, Biella, Ciriè, Chieri, Collegno, Galliate, Novara, Pinerolo e Torino) e il servizio di consegna a domicilio Coop a Casa, che raggiunge 400 codici di avviamento postale nelle province piemontesi di Torino, Alessandria, Asti, Biella, Cuneo, Novara e Vercelli.

Novacoop per la stazione di servizio Enercoop a Novara, ricerca una/un Responsabile della stazione di servizio.

Il ruolo prevede la gestione e il coordinamento di un gruppo di lavoro e di tutte le attività connesse alla gestione di una stazione di rifornimento carburante (es. ordini carburanti e pianificazione arrivi consegne, ordine materiali di consumo; gestione orari di lavoro del proprio gruppo; compilazione registro UTIF....)

• Si richiede un’esperienza di circa 2 anni nel ruolo di coordinamento ed esperienza pregressa presso stazioni di servizio/distribuzione carburante.
• E' necessaria un'ottima conoscenza degli strumenti informatici, in particolare del pacchetto Office.
• Completano il profilo: attitudine alla gestione delle risorse; propensione all’apprendimento e al lavoro di squadra; proattività e intraprendenza; capacità di problem solving e di gestione dello stress; flessibilità e affidabilità, capacità organizzative.
• Indispensabile la disponibilità a muoversi sul territorio piemontese per la formazione.

Offriamo un contratto di lavoro a tempo determinato della durata di 12 mesi, full-time a 40 ore settimanali.

L'assunzione è finalizzata alla successiva stabilizzazione del rapporto di lavoro a tempo indeterminato.

La persona sarà inquadrata al 3° livello del CCNL per i dipendenti da imprese della distribuzione cooperativa, con il riconoscimento di una Retribuzione Annua Lorda (RAL) pari a € 27.564.

· Esperienza professionale specifica;

· Disponibilità nel weekend e festivi;

· Concreta motivazione all’apprendimento e all’aggiornamento costante.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo 198/06 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Invitiamo chi si candida a leggere l'Informativa Privacy NovaCoop ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 (9 Informativa Selezione Dipendenti REV 2021)